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1er Informe: Mayor capacitación a policías y bomberos

EJE 1

Con motivo de la presentación del 1° Informe de la administración 2018-2021 del Gobierno Municipal, se ha trabajado continuamente para lograr una Ciudad Segura, con acciones con las que se busca fortalecer la seguridad de las familias chihuahuenses y se fomenta el desarrollo de quienes trabajan día a día por garantizar la seguridad de los ciudadanos.

Desde septiembre del 2018 a la fecha, se capacita a personal operativo, policías y bomberos, así como administrativos en temas referentes a actualización, especialización, innovación y tecnología, además de la formación inicial a Policías Preventivos y para nuevos Bomberos de Academia y se beneficiaron a 270 elementos con talleres sobre el papel del policía en un juicio oral, investigación criminal conjunta, mediación, diplomado en mandos y proximidad social.

Aunado a esto, a través de la Plataforma Escudo Chihuahua, se logró atender en promedio 455 incidentes al mes con el Patrullaje Virtual de Ciber-Operadores con las cámaras de esta plataforma, las cuales constituyen un aliado adicional como auxiliares del trabajo operativo de zonas de alta incidencia.

Asimismo, en materia de protección de menores, con la Unidad de Niñas, Niños y Adolescentes (UNNA), de septiembre de 2018 a junio de 2019, atendimos a 396 niñas, niños y adolescentes que han quedado a cargo de la Dirección de Seguridad Pública Municipal por ser víctimas de omisión de cuidados y/o violencia familiar, y son atendidos por un equipo multidisciplinario integrado por policías, médicos, psicólogas, trabajadoras sociales y abogadas, quienes laboran para garantizar su estabilidad física y emocional, y para brindarles acceso a la justicia.

Se trabaja en el fortalecimiento de capacidades y dignificación de la labor de nuestros cuerpos de seguridad a los cuales, desde diciembre de 2018, se han integrado 57 policías y 20 bomberos; y para promover en ellos la lealtad, el valor, el mérito y la honestidad, creamos la Convocatoria de Estímulos, que busca fomentar la calidad y efectividad en el desempeño, así como fortalecer la identidad institucional de los elementos enfocando sus esfuerzos operativos en actuaciones heroicas, valientes y ejemplares de beneficio de la comunidad.

Con el programa Jóvenes y Adolescentes al Estudio, se busca orientar a menores con problemas de conducta, a través de la educación, la música y el deporte con el propósito de alejarlos de la delincuencia; se impulsa la prevención en la comunidad escolar a través de una batería de pláticas preventivas que en este año de gobierno fueron recibidas por 52,426 niñas, niños y adolescentes, en 171 escuelas. Entre los temas abordados se encuentran  el bullying o acoso, el mal uso de redes sociales, violencia en el noviazgo, adicción a sustancias tóxicas y conductas antisociales de violencia.

El Gobierno Municipal se determina a ampliar el programa “Mi Colonia es mi Casa” a cinco colonias más de la ciudad: Vistas del Norte, Praderas del Sur, División del Norte, Revolución y Atenas, luego de la exitosa implementación de este en Riberas de Sacramento, Punta Oriente, Ranchería Juárez, Chihuahua 2000 y Quintas Carolinas, con lo que se logró mantener la intervención en colonias de mayor marginación para de este modo promover acciones que ayuden a prevenir problemas sociales.

Con el operativo de “Semana Santa 2019” se brindó vigilancia especial en algunos sitios de recreo, zonas turísticas locales, festividades religiosas y cuerpos de agua del medio urbano y rural, con el despliegue de 978 elementos de policía, bomberos, vehículos ordinarios, adicionales y el Halcón 1, durante dos semanas logrando obtener saldo blanco.

Estos son algunos de los logros del Gobierno Municipal durante el primer año de la administración 2018-2021 con los que Trabajando Cumplimos.

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