El secretario del Trabajo, Marath Bolaños, informó que la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas será implementada de manera gradual y comenzará su aplicación en 2027.
La disminución inicial será a 46 horas en 2027 y continuará sucesivamente cada año hasta alcanzar el objetivo de 40 horas en 2030. Bolaños detalló que el año 2026 fungirá como un periodo de adecuación para las empresas.
“Con la reducción de la jornada ordinaria de trabajo de 48 a 40 horas se hace realidad la disposición de mayor tiempo para que los trabajadores puedan utilizarlo en descanso, actividades de recreación y mejora en la productividad”, comentó el secretario.
Adicionalmente, la iniciativa aprobada establece que el límite entre las horas ordinarias y extraordinarias de trabajo no podrá superar las 12 horas en un solo día.